2024年度汽车行业公开庭 暨年休假热点问题普法小讲堂活动圆满完成

2024年9月25日，朝阳区劳动人事争议仲裁委员会审理二庭与北京市朝阳区汽车服务业商会共同举办了一场公开庭审活动，仲裁委向商会发放了行业仲裁建议书。此次活动不仅加深了商会及会员企业对劳动法律法规的理解，更为推动行业用工规范化、预防劳动争议、促进健康有序发展提供了有力支持。

本次活动由朝阳区仲裁院公开庭独任仲裁员 鲍远芳、区仲裁院审理二庭业务骨干 蒋娟、北京市朝阳区汽车服务业商会副秘书长 韩绒、商会会长单位五方天雅汽服园总经理 孙军、潘家园和左家庄调解中心代表及各会员企业代表共同见证了案件审理的全过程。公开庭独任仲裁员鲍远芳以严谨的态度和专业的知识，确保了庭审的公正、公平与高效，为双方当事人提供了展示诉求、阐述观点的平台。

庭审结束后，鲍远芳仲裁员与参会人员进行了深入的案件裁判思路交流。她针对案件问题进行了简要分析，并就社保、加班费等劳动者普遍关心的热点问题进行了风险提示和详细解答。通过交流，商会及企业代表们对劳动法律法规有了更加全面和深入的认识，为日后规范用工行为打下了坚实基础。

为了进一步提升汽车服务业的用工规范性，北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会特向商会发放了《行业仲裁建议书》。韩绒副秘书长代表商会接收了这份宝贵的建议书，并表示将认真研读并传达给各会员企业。该建议书基于近五年来审结的5000余件涉及汽车行业企业劳动争议案件的经验总结，指出了当前汽车企业在劳动合同签订、劳动报酬支付、社会保险缴纳等方面存在的问题，并提出了切实可行的改进建议。商会表示将积极响应仲裁委员会的号召，加强对行业内企业的用工指导，帮助车企规范用工行为，预防和减少劳动用工环节中的争议产生，共同推动汽车服务业的健康有序发展。

此外，活动还特设了普法小讲堂环节。由仲裁员鲍远芳主讲的年休假热点问题普法宣传吸引了众多参会人员的关注。她通过生动的案例和深入浅出的讲解方式，让参会人员对年休假的相关规定有了更加清晰的认识和理解。此次普法小讲堂活动不仅提升了商会及企业代表们的法律意识还增强了他们维护自身权益的能力。

此次活动不仅是对汽车服务业商会及会员企业的一次重要法律培训也是推动行业用工规范化的重要举措。我们相信在商会及企业的共同努力下汽车服务业的劳动关系将更加和谐稳定行业也将迎来更加美好的发展前景。

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